Développeur logiciel embarqué bas niveau
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Instrumentation
Homme ou femme
Sur site | Toulouse
CDI ou Freelance
Dès que possible
Introduction
Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques sur des projets embarqués à fortes contraintes temps réel, une société d’ingénierie spécialisée recherche un Développeur logiciel embarqué bas niveau. Vous évoluerez dans un environnement technique avancé autour des systèmes embarqués, des architectures électroniques complexes et des problématiques d’optimisation logicielle, avec une forte interaction entre les équipes logiciel, électronique et FPGA.
Tâches
Développer des logiciels embarqués bas niveau en langage C sur microcontrôleurs et processeurs embarqués
Concevoir et intégrer des drivers, BSP et interfaces matérielles
Développer et optimiser des algorithmes embarqués liés au traitement de données et aux fonctions temps réel
Participer à l’intégration logicielle sur des plateformes matérielles complexes
Réaliser les phases de debug et de mise au point sur cible
Analyser les performances temps réel, l’utilisation mémoire et la consommation CPU
Intervenir sur des environnements bare-metal, Linux embarqué ou RTOS
Rédiger la documentation technique liée aux développements
Participer aux choix d’architecture logicielle et aux revues techniques
Contribuer aux activités de validation fonctionnelle et de qualification
Participer à l’amélioration des performances système et à la structuration logicielle des projets selon votre niveau d’expérience
Profil recherché
Formation Bac+5 en informatique embarquée, électronique ou domaine équivalent
Minimum 5 ans d’expérience en développement logiciel embarqué
Excellente maîtrise du langage C embarqué
Bonne compréhension des architectures électroniques et des systèmes embarqués
Expérience significative sur Linux embarqué et/ou RTOS
Capacité à analyser et résoudre des problématiques temps réel complexes
Connaissances en développement de drivers et interfaces bas niveau appréciées
Compétences en optimisation algorithmique et performances système appréciées
Connaissance des environnements FPGA et des systèmes électroniques complexes appréciée
Maîtrise des outils de debug et de validation sur cible
Connaissance des protocoles de communication embarqués de type SPI, I2C, UART, CAN ou Ethernet
Pratique des outils Git, GCC, GDB et environnements de cross-compilation
Autonomie, rigueur et capacité à travailler en proximité avec des équipes pluridisciplinaires
Goût pour les environnements techniques exigeants et les problématiques complexes
Offre proposée
Rémunération attractive.
Primes (recommandation, apport d'affaires, placement) et salaire variable selon niveau de responsabilité.
Titre-restaurant.
Communauté de spécialistes (articles techniques, forum de discussion, formations internes, coaching, mentoring...).
Filières d'évolution de carrière personnalisées et accompagnement individuel.
Télétravail (1 à 2 jours par semaine habituellement), RTT, mutuelle, prévoyance santé, 50% de l’abonnement de transport en commun pris en charge.
À propos de LH&TECH
LH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés.
LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs.
LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques :
Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au cœur de notre entreprise.
Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés.
Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !