Développeur logiciel embarqué bas niveau
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Date d'embauche :
Ferroviaire
Homme ou femme
Sur site | Toulouse
CDI ou Freelance
Dès que possible
Introduction
Dans le cadre du poste de Développeur logiciel embarqué bas niveau, vous intégrez une équipe R&D intervenant sur des systèmes électroniques embarqués à fortes contraintes de performance et de fiabilité. Vous évoluez dans un environnement technique exigeant, en lien étroit avec les équipes hardware, et participez au développement de solutions utilisées dans des contextes industriels critiques.
Tâches
Développement de logiciels embarqués en langage C sur microcontrôleurs STM32
Conception et intégration de couches logicielles bas niveau telles que drivers, BSP et middleware
Mise en œuvre et configuration de systèmes temps réel de type FreeRTOS ou équivalent
Participation à la définition de l’architecture logicielle des nouvelles plateformes
Intégration, validation et tests des développements sur cible
Analyse, diagnostic et correction des anomalies en environnement bas niveau
Collaboration avec les équipes hardware pour optimiser les performances globales
Rédaction de la documentation technique associée aux développements
Profil recherché
Formation Bac+5 en électronique, informatique embarquée ou domaine équivalent
Expérience professionnelle d’au moins 2 ans en développement logiciel embarqué
Maîtrise du langage C en environnement contraint
Bonne compréhension des architectures microcontrôleurs
Expérience en développement bas niveau incluant drivers et systèmes embarqués
Connaissance des systèmes temps réel, idéalement FreeRTOS
Capacité à intervenir sur des sujets techniques variés avec polyvalence
Rigueur technique et esprit d’analyse
Autonomie dans la résolution de problématiques complexes
Aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire
Offre proposée
Rémunération attractive.
Primes (recommandation, apport d'affaires, placement) et salaire variable selon niveau de responsabilité.
Titre-restaurant.
Communauté de spécialistes (articles techniques, forum de discussion, formations internes, coaching, mentoring...).
Filières d'évolution de carrière personnalisées et accompagnement individuel.
Télétravail (1 à 2 jours par semaine habituellement), RTT, mutuelle, prévoyance santé, 50% de l’abonnement de transport en commun pris en charge.
À propos de LH&TECH
LH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés.
LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs.
LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques :
Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au cœur de notre entreprise.
Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés.
Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !